Über uns / Unser Team

Unser Leitbild

Unsere Arbeit zielt darauf ab, die Arbeitswelt ein wenig besser zu machen. Dies wollen wir erreichen, indem wir Führungskräfte und Mitarbeiter befähigen, ihr eigenes Verhalten im Umgang mit anderen zu diskutieren, zu reflektieren, zu überdenken und zu verändern.

Selbstreflexion, Mentalität, Lernwille und die Fähigkeit, das eigene Verhalten zu verändern, bilden die Grundlage für eine wertvollere Zusammenarbeit im Unternehmen. Wir wollen unsere Kunden durch unsere Arbeit dabei unterstützen, dieses Ziel aktiv zu verfolgen.

Unsere Mission

Wir wollen Menschen in Unternehmen befähigen, ein Umfeld zu gestalten, in dem Innovation, Fortschritt und respektvolle Zusammenarbeit gedeihen. Aus diesem Grund entwickeln wir Workshops, Blended Learning und Coachings, die durch ihren methodisch-didaktischen Ansatz zur persönlichen Reflexion des eigenen Denkens und Handelns führen durch den methodisch-didaktischen Ansatz. 

So entsteht ein Arbeitsumfeld, in dem die Teilnehmer erfolgreich, produktiv, innovativ und respektvoll zusammenarbeiten können, um einen spürbaren Mehrwert zu schaffen.

Unsere Motivation und Werte

Bei riebeaux sind wir vor allem eines: menschlich. Unser Denken und Handeln stellt Sie und die Menschen in Ihrer Organisation in den Mittelpunkt unserer Arbeit.

Wir verstehen uns als Ihre Wegbegleiter, mit denen wir Respekt, Ehrlichkeit, Empathie, Vertrauen und Wertschätzung täglich leben. Wir setzen uns mit aller Kraft für Ihren langfristigen Erfolg ein und setzen die positiven Kräfte in Ihrem Unternehmen frei.

Was uns treibt

Wir leben, was wir lehren und sind davon überzeugt, dass, wenn jeder Einzelne von uns sein eigenes Verhalten langfristig reflektiert, kontinuierlich an sich arbeitet und den Willen hat, sich weiterzuentwickeln, dies zu einer besseren Zusammenarbeit und damit zu einem besseren Arbeitsumfeld führt.

riebeaux Team

Damit deine Workshops und Blended Learnings zu einem unvergesslichen Erlebnis werden, arbeiten bei uns Menschen, die auf ihrem Gebiet erfahrene Spezialist:innen sind und für das brennen, was sie tun.

Das riebeaux-Team besteht aus zertifizierten Trainer:innen und Coach:innen, passionierten Psycholog:innen, agilen Developer:innen und begeisternden Kommunikationsspezialisten:innen. Angetrieben von Vision und Werten geben sie gemeinsam alles, um mehr Talente zu entwickeln – mit Herz, Verstand und Leidenschaft.

Unser Team

Leidenschaften:

Kommunikation und Rhetorik, Führung, Selbst- und Gesundheitsmanagement, Interkulturelle Kompetenz, Vertrieb und Verkauf, Teamentwicklung

Dieter Jupe

Psychologe, Diplom-Kaufmann, Systemischer Coach, zertifizierter Trainer

Leidenschaften:

Strategische Planung und Organisation, Marketing und Vertrieb, Customer Relationship Management, Spanisch 

Cynthia Schmidt

M.A. Marketing and Sales Management
B.A. International Business and Management deutsch-spanisch

Leidenschaften:

Führung und Führungskräfteentwicklung, Digital Leadership, Kommunikation, Moderation und Präsentation, Train-the-Trainer, Projekt- und Stakeholdermanagement, Teamentwicklung

Lars Müller

M.A. Geisteswissenschaften, Digital PR & Marketing Spezialist

Leidenschaften:

Führung und Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung, Teambuilding

Norbert Hübner

Kaufmännische Ausbildung, Berufsbegleitendes betriebswirtschaftliches Studium, Coach und Ausbilder

Leidenschaften:

Kommunikation, Führung, Projektmanagement, Moderation und Präsentation

Claudia Lange

Kaufmännische Ausbildung, ausgebildete Handelsassistentin für Betriebspraktiker, Ausbildung der Ausbilder (Ada)

Leidenschaften:

Seminarbetreuung und -begleitung, Interkulturelle Kompetenz

Joa Riemenschneider

B.A. Kultur- und Medienmanagement